كيف يخطط ترامب للسيطرة على الحكومة من خلال تفكيك الدولة العميقة؟

(MENAFN- Alghad Newspaper)

يستعد الرئيس الأمريكي المنتخب دونالد ترامب للسيطرة على الحكومة الفيدرالية بدرجة أكبر من أي رئيس حديث عندما يتولى منصبه يوم الاثنين، مستمرًا في خططه لتفكيك ما يسميه هو وحلفاؤه "الدولة العميقة"، وفقًا لمصدرين مطلعين على مناقشات المرحلة الانتقالية.

وقد تبدأ هذه الجهود في اليوم الأول لترامب كرئيس، بحسب أحد المصادر، مع إصدار أمر تنفيذي يهدف إلى إزالة الحماية الوظيفية لما يُقدر بنحو 50,000 موظف اتحادي يعملون بدوام كامل، مما يسمح باستبدالهم بتعيينات موالية يختارها ترامب شخصيًا.

وستسعى إدارة ترامب أيضًا لملء آلاف المناصب السياسية عبر الحكومة في أقرب وقت ممكن، وفقًا لما قاله مصدر آخر لرويترز. الهدف هو إدخال الموالين السياسيين بعمق في هياكل الحكومة، ربما أكثر من أي رئيس حديث آخر.

وفي مؤشر لما قد يكون قادمًا، طلب فريق ترامب استقالة ثلاثة دبلوماسيين بارزين من كبار العاملين في السلك الوظيفي يشرفون على القوى العاملة بوزارة الخارجية الأمريكية والتنسيق الداخلي، بحسب ما أفادت رويترز هذا الأسبوع.

ويتهم حلفاء الرئيس المنتخب دونالد ترامب البيروقراطيين الذين يعتبرونهم غير موالين بإفشال أجندته خلال فترة ولايته الأولى في البيت الأبيض، من خلال تعطيل المبادرات داخل وزارة العدل، وزارة التعليم، ووكالات أخرى.

وفقًا لإعلانات التعيينات ومقابلات إعلامية راجعتها رويترز، تلقى ما يقرب من اثني عشر من كبار المعينين من قبل ترامب لفترته الثانية تفويضًا صريحًا لإحداث تغييرات جذرية في القوى العاملة الفيدرالية أو أبدوا دعمهم لتلك الخطط.

وصرح ترامب يوم السبت أنه على الأرجح سيمنح تطبيق تيك توك مهلة 90 يومًا من الحظر الفيدرالي المحتمل بعد توليه المنصب يوم الاثنين.

برنامج "الجدول F" يعود إلى الواجهة
ورشح ترامب راسل فوت للعودة كمدير لمكتب الإدارة والميزانية، حيث لعب دورًا رئيسيًا في صياغة نسخة سابقة من أمر إعادة التصنيف المعروف باسم "الجدول F" أثناء مغادرة ترامب منصبه في عام 2020.

وفقًا لمصدر مطلع على خطط الانتقال، فإن الأمر التنفيذي المُعاد إحياؤه بشأن "الجدول F" سيسمح لمسؤولي الوكالات بإعادة تصنيف المناصب من وظائف دائمة إلى تعيينات سياسية، مما يمنح الوكالات القدرة على فصل الموظفين الدائمين دون سبب واستبدالهم.

وسيحصل فوت على الدعم خلال فترة ترامب الثانية من سيرجيو غور، الذي تم ترشيحه لرئاسة مكتب شؤون الموظفين في البيت الأبيض، وجيمس شيرك، أحد مهندسي "الجدول F"، الذي عينه ترامب يوم السبت كمساعد خاص للرئيس.

في عام 2021، أعد شيرك تقريرًا لمعهد America First Policy Institute، وهو مركز أبحاث محافظ، يشرح فيه أحداثًا يرى أنها تثبت أن البيروقراطية الفيدرالية عمدت إلى إحباط أهداف سياسات ترامب خلال ولايته الأولى.

وتشمل الأسماء المكلفة بالقضاء على "الدولة العميقة"، وفقًا لمراجعة رويترز، المرشحة لمنصب المدعي العام بام بوندي، المرشح المحتمل لقيادة مكتب التحقيقات الفيدرالي كاش باتيل، مرشح وزارة الخارجية ماركو روبيو، مستشار الأمن القومي مايك والتز، مرشحة وزارة التعليم ليندا مكماهون، وإيلون ماسك وفيك راماسوامي، اللذان سيترأسان جهود ترامب لتحسين كفاءة الحكومة.

عندما سُئل فريق ترامب الانتقالي عن الجدول الزمني لهذه التغييرات المخطط لها، رفض تقديم تفاصيل، مشيرًا إلى أن التنفيذ قد يستغرق أشهرًا بسبب إجراءات وضع القواعد الفيدرالية.

وقال المتحدث باسم ترامب، برايان هيوز: "إدارة ترامب ستوفر مكانًا للأشخاص الذين يخدمون في الحكومة والمستعدين للدفاع عن حقوق الشعب الأمريكي، ووضع أمريكا أولاً، وضمان أفضل استخدام لأموال دافعي الضرائب".

وينفي النقاد والنقابات التي تمثل العمال الفيدراليين وجود "دولة عميقة"، ويصفون تصريحات ترامب وحلفائه بأنها نظرية مؤامرة تهدف إلى تبرير استيلاء على السلطة التنفيذية.

وقال جيمس أيزنمان، محامٍ وخبير في سياسة القوى العاملة الفيدرالية، في مقابلة، إن ترامب مخطئ في افتراض أن معظم موظفي الحكومة لديهم أجندة أيديولوجية. وأوضح أن القوانين الحالية تتيح فصل الموظفين غير الكفؤين أو المتمردين. وأضاف أن "الجدول F" قد يخلق ثقافة من الصمت والخوف تؤثر على الأداء الوظيفي.

وأضاف أيزنمان: "سيخشى الناس التحدث أو حتى اقتراح شيء مفيد خوفًا من الفصل. وعندما يخشى الناس، يصبح من الصعب حثهم على العمل".

ووصف ستيف لينكارت، المدير التنفيذي للاتحاد الوطني للعمال الفيدراليين، التصنيف الجديد بأنه محاولة لإنشاء "شرطة سرية" داخل الحكومة الفيدرالية.

وقال: "تعترف الإدارة القادمة بأنها ستستخدم الجدول F لإخضاع الموظفين المهنيين لاختبارات ولاء سياسية وستتخلص من الأشخاص غير المرغوب فيهم".

ورفض هيوز، المتحدث باسم فريق ترامب الانتقالي، الرد على الأسئلة المتعلقة بدور المرشحين الأفراد في تنفيذ أجندة ترامب، أو الاتهامات بإنشاء "شرطة سرية".

وخلال جلسات الاستماع لتأكيد الترشيحات في مجلس الشيوخ يوم الأربعاء، أعرب كل من راسل فوت وبام بوندي عن دعمهما للسياسات الكامنة وراء "الجدول F".

وصرّح فوت بأنه يعتقد أن بعض أجزاء الحكومة الفيدرالية قد تم "تسليحها"، لكنه رفض الإجابة عن أسئلة حول ما إذا كان قد نصح ترامب بتنفيذ عمليات فصل جماعية. وأضاف أن إعادة تصنيف الموظفين الدائمين ستضمن وجود أشخاص في أدوار صنع القرار "يستجيبون لآراء وأجندة الرئيس".

أما بوندي، فقالت خلال جلسة استماعها إن تحقيقات المستشار الخاص جاك سميث مع ترامب دليل على الحزبية داخل وزارة العدل. وتعهدت بعدم استخدام الوزارة لاستهداف الأشخاص بناءً على سياساتهم، لكنها تهربت من الأسئلة المباشرة حول التحقيق مع خصوم ترامب السياسيين.

وزارة العدل بقيادة بايدن نفت منذ فترة طويلة أنها اتخذت إجراءات جنائية ضد ترامب لأسباب سياسية، ولم ترد على طلب للتعليق يوم الجمعة.

تحديد الخصوم
بدأت بالفعل عملية تحديد أعضاء البيروقراطية الفيدرالية الذين قد تكون آراؤهم متعارضة مع الإدارة القادمة.

في ديسمبر، أرسلت مؤسسة المساءلة الأمريكية، التي تعمل بدعم من مؤسسة Heritage Foundation المحافظة، رسالة إلى مرشح البنتاغون بيت هيجسيث تضم قائمة بأسماء 20 قائدًا عبر الجيش الأمريكي اعتبرتهم يركزون بشكل مفرط على مبادرات التنوع والشمول.

ودافع وزير الدفاع المنتهية ولايته لويد أوستن عن مثل هذه الجهود، قائلاً إن الجيش المتنوع يعكس تنوع الولايات المتحدة. وأحال البنتاغون طلب التعليق إلى فريق ترامب الانتقالي.

ونشرت مؤسسة المساءلة الأمريكية أيضًا قائمة "أهم 10 أهداف" على موقعها الإلكتروني، تضم أسماء موظفين دائمين في وزارة الأمن الداخلي ووزارة العدل، تزعم أنهم يعارضون جهود زيادة الأمن على الحدود.

وصرّح ييتز فريدمان، المتحدث باسم المجموعة، أنه سيتم نشر المزيد من الأسماء قريبًا.

MENAFN19012025000072011014ID1109105508

إخلاء المسؤولية القانونية:
تعمل شركة "شبكة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا للخدمات المالية" على توفير المعلومات "كما هي" دون أي تعهدات أو ضمانات... سواء صريحة أو ضمنية.إذ أن هذا يعد إخلاء لمسؤوليتنا من ممارسات الخصوصية أو المحتوى الخاص بالمواقع المرفقة ضمن شبكتنا بما يشمل الصور ومقاطع الفيديو. لأية استفسارات تتعلق باستخدام وإعادة استخدام مصدر المعلومات هذه يرجى التواصل مع مزود المقال المذكور أعلاه.