مرسوم بإلغاء جهاز متابعة الأداء الحكومي

(MENAFN- Al-Anbaa)
    نقل الموظفين الدائمين إلى ديوان الخدمة المدنية لتوزيعهم على جميع الجهات الحكومية بذات درجاتهم ومرتباتهم إنهاء خدمات الموظفين المؤقتين والمستعان بهم في الجهاز اعتباراً من تاريخ العمل بالمرسوم

صدر في الجريدة الرسمية "الكويت اليوم" مرسوم رقم 59 لسنة 2026 بإلغاء مرسوم رقم 346 لسنة2007 بإنشاء جهاز متابعة الأداء الحكومي، ونص المرسوم على الآتي:

-مادة أولى: يُلغى المرسوم رقم (346) لسنة 2007 المشار إليه.

-مادة ثانية: تتولى الأمانة العامة لمجلس الوزراء مباشرة اختصاصات جهاز متابعة الأداء الحكومي المنصوص عليها في المرسوم رقم (346) لسنة 2007 المشار إليه.
ولمجلس الوزراء أن يعهد إلى جهة - أو أكثر - بمباشرة أي من هذه الاختصاصات.

مادة ثالثة: ينقل الموظفون الدائمون بجهاز متابعة الأداء الحكومي إلى ديوان الخدمة المدنية لتوزيعهم على كافة الجهات الحكومية بذات درجاتهم ومرتباتهم.

-مادة رابعة: تنهى خدمة الموظفين المؤقتين والمستعان بهم بجهاز متابعة الأداء الحكومي اعتبارًا من تاريخ العمل بأحكام هذا المرسوم، وذلك دون الاخلال بالإجراءات المقررة في هذا الشأن.

-مادة خامسة: على رئيس مجلس الوزراء والوزراء كل فيما يخصه – تنفيذ هذا المرسوم، وينشر في الجريدة الرسمية، ويعمل به من تاريخ نشره.

MENAFN19042026000130011022ID1111000853

إخلاء المسؤولية القانونية:
تعمل شركة "شبكة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا للخدمات المالية" على توفير المعلومات "كما هي" دون أي تعهدات أو ضمانات... سواء صريحة أو ضمنية.إذ أن هذا يعد إخلاء لمسؤوليتنا من ممارسات الخصوصية أو المحتوى الخاص بالمواقع المرفقة ضمن شبكتنا بما يشمل الصور ومقاطع الفيديو. لأية استفسارات تتعلق باستخدام وإعادة استخدام مصدر المعلومات هذه يرجى التواصل مع مزود المقال المذكور أعلاه.

البحث