بوبيان يكرم موظفيه الفائزين في مسابقة فكرة 2025

(MENAFN- Al-Anbaa)

أعلن بنك بوبيان عن اختتام مسابقة برنامج «فكرة 2025» وتكريم المشاريع والأفكار الفائزة ضمن النسخة الأكبر والأكثر تميزا منذ إطلاق البرنامج، الذي يهدف إلى تمكين الموظفين واستثمار أفكارهم في تقديم حلول مصرفية ورقمية مبتكرة تسهم في تحسين كفاءة العمليات والأنظمة التشغيلية، ودعم التوجهات المستقبلية للبنك.
وشهدت نسخة هذا العام مشاركة غير مسبوقة، تضمنت 52 فكرة تطويرية مقدمة من الموظفين من مختلف الإدارات والتخصصات بالبنك، حيث ركزت أكثر الأفكار على تقديم حلول جديدة تسهم في تعزيز تجربة العملاء، وتطوير تقنيات الذكاء الاصطناعي، بالإضافة إلى أفكار لمشاريع تهدف إلى دعم ونمو في المبيعات وخلق فرص جديدة للتوسع، ليعكس هذا الإقبال ترسيخ ثقافة الابتكار وتعزيز قدرات الموظفين على تعزز مسار النمو المستدام وتدعم تطور نموذج العمل المؤسسي.
وأقيمت نهائيات البرنامج والتكريم بحضور نائب رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لمجموعة بنك بوبيان عادل عبدالوهاب الماجد، والرئيس التنفيذي للخدمات المصرفية الخاصة والشخصية والرقمية عبدالله التويجري، والرئيس التنفيذي للعمليات عبدالله المحري، إلى جانب عدد من قيادات الإدارة التنفيذية.
وبهذه المناسبة، قالت المدير التنفيذي لإدارة الشراكات والابتكار في البنك سارة المطاوعة: يواصل بنك بوبيان تعزيز جانب الإبداع وتبني الحلول المبتكرة بين كوادره، إيمانا بأن التطوير المستمر ركيزة أساسية في هوية البنك ونهجه نحو تحقيق أداء استثنائي يعزز ريادته في الصناعة المصرفية، ويمنح العملاء تجربة أكثر تطورا وتكاملا.
وشهد البرنامج هذا العام الإعلان عن فوز 3 مشاريع مبتكرة، بلغت مستوى عاليا من الاحترافية، من ضمنها أفكار قائمة بالكامل على تقنيات الذكاء الاصطناعي، في تأكيد على حرص الموظفي على تطوير مهاراتهم التقنية ومواكبة التحولات التكنولوجية المتسارعة.
من جانبه، قال مساعد المدير في إدارة الشراكات والابتكار سلمان المطوع إن مستوى الأفكار المقدمة يعكس فهما واضحا لرؤية بنك بوبيان الاستراتيجية، وقدرة الموظفين على طرح حلول مبتكرة تستند إلى معايير مهنية وتتوافق مع احتياجات نموذج أعمال البنك.
وأشار إلى أن الإدارات المختصة ستباشر خلال الفترة المقبلة دراسة الأفكار المميزة وتقييمها بهدف تحويل الأنسب منها إلى مشاريع وخدمات قابلة للتطبيق ضمن منظومة العمل، مؤكدا أن التكامل بين الإدارات كان عاملا محوريا في إبراز أفكار تخدم التوجهات المستقبلية للبنك.
وتقدمت المطاوعة بالشكر الى جميع الموظفين المشاركين على أفكارهم المميزة، مهنئة الفائزين بالمراكز الأولى تقديرا لأفكارهم التي تتماشى مع جهود البنك نحو ترسيخ بيئة محفزة على الابتكار.

MENAFN26112025000130011022ID1110403577

إخلاء المسؤولية القانونية:
تعمل شركة "شبكة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا للخدمات المالية" على توفير المعلومات "كما هي" دون أي تعهدات أو ضمانات... سواء صريحة أو ضمنية.إذ أن هذا يعد إخلاء لمسؤوليتنا من ممارسات الخصوصية أو المحتوى الخاص بالمواقع المرفقة ضمن شبكتنا بما يشمل الصور ومقاطع الفيديو. لأية استفسارات تتعلق باستخدام وإعادة استخدام مصدر المعلومات هذه يرجى التواصل مع مزود المقال المذكور أعلاه.

البحث