الحظر على الموظف العمل بمرتب أو مكافأة أو بدونهما حتى خارج أوقات الدوام الرسمي ليس مطلقا

التاريخ

2025-09-03 07:06:49

(MENAFN- Al-Anbaa)

مريم بندق

قالت مصادر لـ«الأنباء» إنه يحظر على الموظف أن يؤدي أعمالا للغير بمرتب أو مكافأة أو بدونهما ولو في غير أوقات العمل الرسمية، موضحة أنه يحظر أيضا على الموظف أن تكون له مصلحة بالذات أو بالواسطة في أعمال أو مقاولات أو مناقصات أو عقود تتصل بأعمال أي جهة حكومية.
وأفادت المصادر بأن هذا الحظر ليس مطلقا، إذ يجوز بإذن كتابي من الوزير ويعتبر عدم الحصول على هذا الإذن بمثابة مخالفة تأديبية تستوجب المساءلة.
وبينت أن تضمين قرار الحظر فقرة «إلا بإذن كتابي من الوزير» يوفر مرونة، لأنه توجد أعمال قد لا تتضارب مع المصالح ويمكن للموظف القيام بها مثل التدريس في الجامعات أو أعمال الاستشارات محدودة النطاق في مجال تخصصه أو العمل في أعمال خيرية غير ربحية، مشيرة إلى أن الإذن الكتابي يسمح بتقييم كل حالة على حدة ويمنح القرار طابعا رسميا وجادا، ويوفر وثيقة يمكن الرجوع إليها في حالة وجود اختلاف.
وشددت على أن إيجابيات هذا القرار الذي يعتبر إجراء وقائيا وليس عقابيا، التركيز على حماية صحة الموظف النفسية والجسدية والحفاظ على إنتاجيته وكفاءته ومنع الإجهاد والإرهاق الذهني والجسدي ما ينعكس سلبا على أداء الموظف وإنتاجيته وجودة عمله في الوظيفة الأساسية، حتى لو كان العمل الآخر خارج أوقات الدوام، بالإضافة إلى تحقيق العدالة والمساواة بين الموظفين ومنع إحداث تفاوت في الدخل بينهم ما قد يسبب شعورا بالظلم ويؤثر على بيئة العمل، فضلا عن ضمان تكافؤ الفرص وأن جميع الموظفين يلتزمون بنفس القواعد وأن المكافآت والترقيات تكون على أدائهم في وظيفتهم الأساسية وليس على أي اعتبارات أخرى.
وأضافت: هذا إلى جانب حماية المصلحة العامة، وضمان نزاهة ونظام العمل الحكومي، ويمنع تضارب المصالح ويحمي وقت ومجهود الجهة من أن يتم استنزافهما في أعمال خارجية.

MENAFN03092025000130011022ID1110011323

إخلاء المسؤولية القانونية:
تعمل شركة "شبكة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا للخدمات المالية" على توفير المعلومات "كما هي" دون أي تعهدات أو ضمانات... سواء صريحة أو ضمنية.إذ أن هذا يعد إخلاء لمسؤوليتنا من ممارسات الخصوصية أو المحتوى الخاص بالمواقع المرفقة ضمن شبكتنا بما يشمل الصور ومقاطع الفيديو. لأية استفسارات تتعلق باستخدام وإعادة استخدام مصدر المعلومات هذه يرجى التواصل مع مزود المقال المذكور أعلاه.

Date

2025-09-03 07:06:49